Casemanager Dementie

hbo / associate degree
3.337,94 - 4.480,21
Zorg thuis
Helmond

Heb jij affiniteit met dementie? Ben je een kei in regisseren en coördineren van zorgprocessen rondom cliënten met dementie? Gebruik je daarbij jouw creatieve talent om oplossingsgericht te werken? Lees dan verder, want wij zoeken voor het gehele werkgebied van Savant een

Casemanager Dementie (24 uur)


Jouw toegevoegde waarde als Casemanager Dementie

In de rol van Casemanager Dementie ben je de regisseur en vertrouwenspersoon voor de cliënt met (een vermoeden van) dementie en zijn naasten. Je richt je hierbij op het initiëren en coördineren van passende zorg en begeleiding. Jouw missie? Eraan bijdragen dat deze levensfase van de cliënt zo goed en mooi mogelijk verloopt, dat is de kern!

Als Casemanager Dementie werk je met verschillende disciplines samen. Je bent een spin in het web wat betreft de hulpvraag van de cliënt. Het doel is om er voor te zorgen dat een cliënt zo lang mogelijk op een veilige manier thuis kan wonen, waarbij je deze begeleidt vanaf de diagnose tot opname of overlijden. Of toewerken naar een passende woonvorm of naar een woonvorm die aansluit bij de ondersteuningsvragen van de cliënt.

  • Je stelt de zorgvraag vast, in samenspraak met de cliënt, mantelzorgers en diverse in- en externe personen/instanties, en stelt de zorgindicatie en het zorgplan op;

  • Je coördineert het zorg en welzijnstraject, waaronder het geven van voorlichting over wetgeving en het bieden van (praktische) ondersteuning bij het aanvragen van relevante voorzieningen;

  • Je fungeert als centraal contactpersoon voor de cliënt, mantelzorger en hulpverleners; je biedt psycho-educatie en bent vaak ook de emotionele steun en vraagbaak;

  • Je zorgt voor afstemming en bemiddeling tussen de cliënt, mantelzorger en zorgaanbieders. Je begeleidt en versterkt mantelzorg en bewaakt de behoeften en wensen van cliënt en mantelzorger;

  • Je zorgt voor een goed verloop van het zorgverleningsproces en voor een zorgvuldige afstemming tussen zorgverleners en cliënt/mantelzorger onderling;

  • Vanuit eigenaarschap en zelfstandigheid vertegenwoordig je Savant in netwerk dementie Helmond en de Peel-overleggen en werk je mee aan de ontwikkelingen die hiermee gepaard gaan;

  • Je maakt deel uit van een zelfstandig team met collega’s waar je altijd op kunt rekenen. Zelfstandig betekent dat je geen manager hebt en er hele korte lijnen zijn. Je bent flexibel om zelf je agenda in te delen en werkzaamheden te plannen in overleg met je collega’s;

  • Samen met je collega’s geef je vorm aan je functie die volop in ontwikkeling is. Je vindt het leuk om nieuwe ontwikkelingen binnen je vakgebied te volgen.

Dit is wat we jou geven

  • Vanuit eigenaarschap en zelfstandigheid vertegenwoordig je Savant in het Netwerk dementie Helmond en de Peel.

  • Je hebt veel vrijheid om zelf je agenda in te delen en werkzaamheden te plannen in overleg met je collega’s. Je werkt binnen kantoortijden, waarbij beschikbaarheid op dinsdag wel een must is. Je dient rekening te houden met incidenteel voorkomende piekbelasting door onverwachte en crisissituatie(s).

  • Savant werkt volgens het Rijnlands gedachtegoed in zelfstandige teams. Dat wil zeggen dat de eigen regie bij zowel de cliënt als bij het team en de medewerker ligt. Vakmanschap en vertrouwen staan hierbij centraal. Je werkt als team zelfstandig maar niet alleen: als je hulp nodig hebt, krijg je dat van collega's, je teamcoach, directie of ondersteunende teams.

Wat we vragen

  • Je hebt een hbo-diploma gericht op de zorgsector (bijvoorbeeld hbo-V, SPH of toegepaste gerontologie);
  • Je werkt in een team, maar je werkt solistisch en bent daardoor verantwoordelijk voor je eigen caseload. Je neemt daarom zelfstandig beslissingen op zorginhoudelijk niveau;
  • Je bent leergierig en bereid om de post hbo-opleiding casemanager dementie te volgen, mocht je hierin nog niet gediplomeerd zijn;
  • Je hebt kennis van psychogeriatrie en van zorg in brede zin: hulpverlening methodieken, sociale kaart, expertise van andere professionals, enz. Ook heb je kennis van zingevingselementen zoals religie en cultuur;
  • Daarnaast heb je ervaring met complexe (zorg)situaties en beschik je over sterke communicatieve vaardigheden;
  • Je beschikt over ondersteunende begeleidingsvaardigheden om cliënten en mantelzorgers te kunnen adviseren en ondersteunen, zoals coaching en gesprekstechnieken;
  • Je bent een aanjager, denkt altijd in oplossingen, en out of the box denken zie je als een uitdaging;
  • Je houdt ervan actief en op een natuurlijke wijze te netwerken;
  • Je kunt omgaan met weerstanden, dilemma’s en tegengestelde belangen;

Wat we bieden

  • Je krijgt alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien. De post hbo-opleiding casemanager dementie wordt door Savant gefaciliteerd.
  • Er is een teamcoach waar je altijd terecht kan.
  • We bieden je een contract van gemiddeld minimaal 24 uren per week.
  • Je krijgt een jaarcontract met na dat jaar de mogelijkheid tot verlenging voor onbepaalde tijd.
  • Je wordt ingeschaald in FWG 50 (€3.337,94 - € 4.480,21 o.b.v. 36 uur) conform CAO VVT, op basis van je kennis en ervaring.
  • Daarnaast bieden we aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering (8,33%), pensioenregeling, aandacht voor positieve gezondheid vanuit Savant Vitaal en mogelijkheden tot het volgen van trainingen via onze afdeling Leren en Ontwikkelen.
Jouw ontwikkeling

Jouw ontwikkeling

Bij Savant Zorg geloven we sterk in de ontwikkeling en groei van onze medewerkers. We bieden een breed scala aan opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, variërend van interne workshops en trainingen tot externe cursussen en certificeringen. Begin je net of ben je al een ervaren professional? Bij Savant krijg je alle ruimte en ondersteuning om jezelf te blijven ontwikkelen, zowel in kennis als in praktijk. We zorgen ervoor dat je toegang hebt tot de tools en ondersteuning die je nodig hebt om je doelen te bereiken. Zo krijg je oa de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen via onze Savant Learning Management Systeem (LMS).

Sollicitatieproces

Verstuur sollicitatie

Je verstuurt je sollicitatie naar ons. Als wij een match zien nodigen wij jou uit.

Kennismakingsgesprek

Kennismakingsgesprek om aanvullende vragen van beide kanten te beantwoorden en te kijken of het van beide kanten klikt.

Tweede gesprek

Tweede gesprek met evt. een assessment of meeloopmoment.

Contractvoorstel

Wij doen jou een contractvoorstel. Bij het tekenen van het contract vragen wij jou o.a. een Verklaring Omtrent Gedrag.

Warm welkom

Een warm welkom bij Savant met een op maat inwerktraject.

Vragen of direct solliciteren

Wil je inhoudelijk wat meer weten over deze functie? Bel gerust voor meer informatie met Wanda Seijkens of Sanne Stultjens, beide Casemanager Dementie, via 0492-572111, zij vertellen je graag meer!

Heb je (algemene) vragen over het werken bij Savant? Neem dan contact op met Manon de Cock adviseur recruitment via m.decock@savant-zorg.nl. Zij staat je ook graag te woord.